团队配置

更新时间： 2022-12-05T20:31:52+08:00

原则

• 没必要让每个人成为多专多能，所以优化团队配置，高级程序员与低级程序.员，部门助理（减轻沟通负担），有的工作内容是 高级和低级程序员效率差异不大的；
• 培养复合型人才，除了提升员工的综合素质以外，可以减少工作传递中的沟通损耗。

不要让业务和技术割裂。

设计师

• 产品方向的设计师；
• 技术方向的设计师；

测试

• 项目管理方向的测试；
• 技术方向的测试；

架构师+产品总监